Нанотроніка звільняє п'яту частину штату: чи це кінець 'техно-прориву'?

Як тільки нова управлінська команда від ГК Елемент прийшла до влади після того, як компанію придбав Сбер, вони вирішили, що утримувати всіх інженерів — це занадто розкішно. Тепер близько 20% персоналу Нанотроніки отримали 'пропозицію' звільнитися за власним бажанням або за угодою сторін.

Компанія, створена у 2023 році для розробки складного обладнання на кшталт систем іонної імплантації та епітаксії, схоже, зіткнулася з проблемою банальної окупності. За минулий рік Нанотроніка примудрилася подвоїти чисті збитки, які сягнули майже 146 мільйонів рублів при мізерній виручці у 68 мільйонів.

Керівництво наполегливо стверджує, що ніякої кризи немає, це лише 'точкова оптимізація', бо навантаження на проєкти нібито не вимагає наявності фахівців з аналітики чи стратегічного планування. Жодних офіційних паперів про скорочення штату співробітникам не надали — їм просто порадили 'піти по-хорошому'.

Хоча в ГК Елемент обіцяють перевести частину людей в інші підрозділи, виглядає це як поступове розчинення амбітного інженерного центру. Виявляється, створювати інструменти для виробництва мікросхем набагато складніше, ніж просто випускати оптимістичні прес-релізи про імпортозаміщення.