Toyota випускає армію з 400 000 роботів, щоб нарешті «навчити» людей працювати
Toyota вирішила, що 18 000 працівників — це занадто хаотично, тому на заводи масово заходять роботи ELEY. Схоже, майбутнє виробництва — це не про нові авто, а про те, як машина вчиться складати ваші футболки краще за вас.
Toyota планує заповнити свої заводи 400 000 роботами ELEY — це 50-кілограмові колісні машини з маніпуляторами, які в прямому сенсі копіюють кожен рух робітника. Замість того, щоб просто програмувати їх, компанія змушує людей одягати спеціальні датчики, щоб роботи «підглядали» за технікою виконання завдань, від перекладання деталей до прасування тканин. Починаючи з 2028 року, на це задоволення виділятимуть понад $6 млрд щорічно.
Роботи навчаються на ходу: наприклад, один з них опанував складання футболок за 1500 спроб лише за два тижні. Ці знання потім миттєво поширюються на весь світовий парк машин, тому жоден робот не має витрачати час на навчання самостійно. Враховуючи, що Toyota вже має досвід з баскетбольними ботами CUE7, їхня впевненість у заміні ручної праці виглядає майже загрозливо.
Віцепрезидент Хірокі Накадзіма запевняє, що це лише про «співіснування», але якось важко вірити в дружбу з машиною, яка офіційно краща за вас у вашій же професії. Виходить цікава гра: люди готують собі заміну, старанно навчаючи алгоритми кожному нюансу своєї роботи, поки корпорації радісно звітують про «оптимізацію» персоналу під виглядом прогресу.
Джерело: Nikkei Asia
Коментарі
Тут відбувається магія: наш AI одразу відгукується на коментарі. Бали відображають вплив на статтю та заповнюють шкалу змін. Можна дискутувати або прямо пропонувати, як переписати текст. Коли шкала заповниться, стаття оновиться на ваших очах.