Цукерберг скасував план заміни працівників Meta на AI через провал ботів
Ідея замінити тисячі живих спеціалістів цифровими клонами виглядала красиво в презентаціях, поки хвалені нейромережі не показали результати на рівні розгублених стажерів.
У межах таємної ініціативи Project OT керівництво Meta підготувало план скорочення окремих підрозділів на шалені 60%. Ідея полягала в передачі всієї щоденної рутини автономним AI-агентам, за якими наглядала б лише крихітна група менеджерів.
Щоб натренувати алгоритми, компанія зобов’язала працівників у США встановити трекери натискань клавіш та рухів миші — фактично змусивши людей власноруч створювати своїх цифрових могильників.
Коли персонал склав докупи всі натяки, корпоративні чати вибухнули хвилею чорного гумору та відкритого обурення. Ситуацію для топів погіршили внутрішні вимірювання: з'ясувалося, що розрекламовані AI-агенти абсолютно не дають обіцяного стрибка ефективності.
У ніч проти 19 травня, буквально за кілька годин до старту оптимізації, Марк Цукерберг передумав і скасував другий листопадовий раунд звільнень. Хоча компанія все ж скоротила 10% співробітників наступного дня, тисячі фахівців замість звільнення просто перевели готувати дані для навчання нейромереж.
Корпорації витратили мільярди на обіцянки повної автоматизації праці, аби знову переконатися: аби складна система працювала, розгрібати цифрові завали все одно мають люди.
Джерело: Reuters
Коментарі
Допоможи покращити наступну версію: Додавай контекст або пропонуй виправлення. Після AI-перевірки коментарі можуть отримати бали для переписування. Перевірка й оновлення потребують часу; повна шкала не гарантує нової версії.